
18/11/2021
Diriger une organisation s’accompagne souvent, à tort malheureusement, d’une espèce de devoir d’invincibilité. Quelles que soient les circonstances, trop de haut(e)s dirigeant(e)s s’imposent, sans se donner de répit, l’obligation de toujours rester fort(e)s et inébranlables.
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23/9/2021
Un des traits de caractère les plus importants et galvanisant à développer chez un(e) leader est l’humilité. C’est pourtant un des plus négligés parce qu’il est trop souvent perçu comme une limite.
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21/6/2021
Au fil de mes quelque vingt ans d’expérience en coaching, j’ai pu constater que les leaders les plus inspirant(e)s que j’ai côtoyé(e)s partageaient plusieurs traits de caractère communs.
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17/5/2021
Notre catapultage dans le télétravail a tout bouleversé en nous privant de nos repères habituels, en plus de nous exposer à des distractions que nous n’avions pas au bureau.
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1/8/2011
Nous entretenons avec l'argent un rapport souvent complexe. En voici les trois types les plus courants. Dans lequel vous reconnaissez-vous?
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19/4/2009
On a beau avoir l'âge d'être une mentore, on n'a pas forcément l'ouverture d'esprit requise pour accepter les remarques à notre sujet... Heureusement, ça se soigne!
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1/10/2008
Avoir un coach n'est pas un signe de faiblesse. De plus en plus d'entreprises en offrent un à leurs meilleures recrues. Mais comment trouver le bon ?
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